Meer dan 100 ‘Wat zou u liever doen?’- en ‘Dit of

‘Zou u liever…?’- en ‘dit of dat’-vragen zijn ijsbrekers met een binaire keuze: u biedt mensen twee opties aan en zij kiezen er gewoon één uit. 'Wat zou u liever doen?' schetst twee volledige scenario’s („zou u liever voor altijd thuis werken of voor altijd op kantoor?“); 'dit of dat' noemt gewoon twee dingen („koffie of thee?“). Beide zijn snel en eenvoudig omdat er niets hoeft te worden voorbereid en er geen foute antwoorden zijn, zodat zelfs een grote of verlegen groep binnen enkele seconden op gang komt. Kies een van de onderstaande vragen (geschikt voor op het werk, grappig of diepzinnig) om een vergadering te openen, een paar minuten te vullen of een team op afstand aan het praten te krijgen.

Klassieke ‘dit of dat’-vraag

Eenvoudige, alledaagse keuzes die bij elke groep passen en geen voorbereiding vereisen.

Koffie of thee?
Zoet of hartig?
Vroege vogel of nachtbraker?
Het strand of de bergen?
Katten of honden?
Boeken of films?
Zomer of winter?
Bellen of sms'en?
Raamplaats of gangpadplaats?
Een planner of iemand die zich laat meevoeren door de stroom?

Dit of dat voor het werk

Korte vragen over de manier waarop mensen graag werken: een vriendelijke manier om inzicht te krijgen in de gewoonten van een team.

Vergaderingen ’s ochtends of ’s middags?
E-mail of chat?
Video aan of video uit?
Een koptelefoon of een rustig kantoor?
Werkt u aan het totaalbeeld of aan de details?
Een lange deadline of een korte sprint?
Aantekeningen maken of het onthouden?
Een sta- of een zitbureau?
In stilte werken of met muziek?
De hele week vooruit plannen of het dag voor dag bekijken?

Wat zou u liever doen (geschikt voor op het werk)?

Dilemma’s met twee keuzemogelijkheden die luchtig en vriendelijk blijven; beantwoord ze in één zin.

Zou u liever voor altijd vanuit huis werken of voor altijd op kantoor?
Zou u liever een vierdaagse werkweek hebben of elke dag om 15.00 uur klaar zijn?
Zou u liever heel vroeg beginnen met werken of heel laat eindigen?
Zou u liever een project leiden of er een ondersteunen?
Zou u liever helemaal geen vergaderingen hebben of helemaal geen e-mail?
Zou u liever uitblinken in presenteren of in schrijven?
Zou u liever een nieuwe vaardigheid leren of een vaardigheid die u al beheerst verder verbeteren?
Zou u liever aan één grote taak werken of aan veel kleine?

Eten & reizen: dit of dat

Eenvoudige, publieksvriendelijke verhalen over eten, drinken en er even tussenuit gaan: luchtig en toegankelijk.

Pizza of pasta?
Ontbijt of avondeten?
Thuis koken of uit eten gaan?
Pittig eten of mild eten?
Een stedentrip of het rustige platteland?
Met de auto of met het vliegtuig?
Licht inpakken of alles meenemen?
Elk jaar naar dezelfde vakantiebestemming of elke keer ergens anders?
Bezienswaardigheden bezoeken of ontspannen?
Straatvoedsel of een maaltijd aan tafel?

Eten en drinken: dit of dat

Snelle favorieten voor wat er op uw bord en in uw kopje ligt: eenvoudige successen voor elke groep.

Chocolade of vanille?
Pindakaas met stukjes of glad?
Ketchup of mosterd?
Koolzuurhoudend drankje of plat water?
Taart of gebak?
Vers fruit of iets zoets?
Zoete popcorn of gezouten popcorn?
De saus apart of eroverheen gegoten?
Een uitgebreide weekendbrunch of even snel iets meenemen?
Maakt u een grote hoeveelheid in één keer klaar of bereidt u het elke keer vers?

Ofwel/ofwel: razendsnel

Korte, pakkende woorden om een opwarmer in beweging te houden: lees ze snel voor en laat de deelnemers instinctief antwoorden.

Lichte modus of donkere modus?
Tabtekens of spaties?
Een spraakbericht of een getypt bericht?
Een papieren notitieboekje of een notitie-app?
De trap of de lift?
Sparen of uitgeven?
Moet u het afdrukken of digitaal bewaren?
Een groot feest of een klein samenzijn?
Een wekker zetten of op natuurlijke wijze wakker worden?
Emoji’s of gewone woorden?
De kaart-app volgen of een local om advies vragen?
’s Ochtends douchen of ’s avonds douchen?

Technologie & werkplek: ‘Wat zou u liever doen?’

Speelse technologische oplossingen en afwegingen op de werkplek om een team aan het praten te krijgen over hun manier van werken.

Zou u liever een snellere computer hebben of een groter scherm?
Wat zou u liever kwijtraken: uw telefoon voor een week of uw laptop voor een week?
Wilt u de saaie taken liever automatiseren of ze zelf uitvoeren en daarna even helemaal loskomen?
Zou u op het werk liever onbeperkt koffie of onbeperkt snacks willen hebben?
Zou u liever een bureau bij het raam hebben of een eigen, rustige kamer?
Zou u liever één hulpmiddel volledig onder de knie krijgen of van veel hulpmiddelen een beetje afweten?
Heeft u liever één lange pauze of meerdere korte pauzes gedurende de dag?
Zou u liever altijd vijf minuten te vroeg zijn of nooit hoeven te haasten?

Lastige ‘wat zou u liever’-dilemma’s

Moeilijkere keuzes die aanleiding geven tot een vriendschappelijke discussie; ideaal wanneer u nog een paar minuten over heeft.

Zou u liever de tijd vooruit kunnen spoelen of terug kunnen spoelen?
Zou u liever altijd het antwoord weten of altijd de juiste vraag stellen?
Zou u liever meer tijd of meer geld hebben?
Zou u liever de beste zijn in een team dat het moeilijk heeft, of een gemiddelde speler in een topteam?
Zou u liever nooit moe zijn of nooit honger hebben?
Zou u liever elke taal kunnen spreken of elk instrument kunnen bespelen?
Zou u liever een „opnieuw“-knop of een pauzeknop voor het leven willen hebben?
Zou u liever altijd tien jaar naar de toekomst reizen of tien jaar naar het verleden?

'Wat zou u liever doen?'-vragen voor volwassenen

Volwassen keuzes die geschikt blijven voor op kantoor: een stapje verder dan de basis, ideaal voor een team waarvan de leden elkaar al enigszins kennen.

Zou u liever elk jaar een langere vakantie hebben of elke week een vierdaagse werkweek?
Zou u liever altijd op afstand werken of altijd op kantoor werken?
Zou u liever uw eigen baas zijn of een werkelijk geweldige baas hebben?
Zou u liever vervroegd met pensioen gaan of helemaal nooit met pensioen hoeven te gaan?
Zou u liever een baan hebben die u met plezier doet tegen een gemiddeld salaris, of een baan die u met tegenzin doet tegen een uitstekend salaris?
Zou u liever in een grote stad of in een rustig dorpje wonen?
Zou u liever een eigen huis hebben met een lange reisafstand naar het werk, of een huurwoning zonder reisafstand?
Zou u liever onbeperkte vrije tijd hebben of onbeperkt geld?
Zou u liever gerespecteerd worden in uw vakgebied of rijk maar onbekend zijn?
Zou u liever elke dag rustig beginnen of elke dag vroeg afsluiten?

Grappige ‘wat zou u liever’-vragen

Lichte, grappige compromissen die voor een lach zorgen, ideaal om de sfeer tijdens een vergadering wat losser te maken voordat het serieuze werk begint.

Zou u liever altijd tien minuten te laat zijn of altijd twintig minuten te vroeg?
Zou u liever alleen kunnen fluisteren of alleen kunnen schreeuwen?
Zou u liever tegen één eend ter grootte van een paard vechten of tegen honderd paarden ter grootte van een eend?
Zou u liever vingers hebben die net zo lang zijn als uw benen, of benen die net zo lang zijn als uw vingers?
Zou u liever alles wat u zegt moeten zingen of overal waar u komt moeten dansen?
Zou u liever glitter niezen of bubbels boeren?
Zou u liever altijd iets te warm of iets te koud hebben?
Zou u liever voor altijd alleen uw favoriete eten eten, of het nooit meer eten?
Zou u liever een permanente clownsneus hebben of schoenen die permanent piepen?
Zou u liever hebben dat uw innerlijke monoloog een uur per dag werd uitgezonden, of dat u nooit meer zou kunnen liegen?

Diepgaande ‘wat zou u liever’-vragen

Grotere, diepgaandere dilemma’s voor momenten waarop een team de tijd heeft om te overleggen; deze laten zien hoe mensen denken, en niet alleen wat zij leuk vinden.

Zou u liever het verleden kunnen veranderen of de toekomst kunnen zien?
Zou u liever herinnerd worden vanwege één grootse daad, of in stilte geliefd zijn door iedereen die u kent?
Zou u liever een paar hechte vriendschappen hebben of veel oppervlakkige?
Zou u liever altijd de waarheid willen weten, of zou u soms liever gespaard blijven?
Zou u liever uitblinken in uw werk of een passie buiten uw werk?
Zou u liever tevreden zijn met wat u hebt, of altijd naar meer streven?
Zou u liever een jaar lang het internet opgeven of een jaar lang uw favoriete hobby?
Zou u liever meer invloed hebben of meer vrijheid?

Vragen met twee antwoordmogelijkheden zijn de gemakkelijkste ijsbrekers om te gebruiken, omdat er geen voorbereiding nodig is en er geen foute antwoorden zijn: u biedt twee opties aan en de deelnemers kiezen er gewoon één uit. Door die lage drempel zijn ze perfect om een stille ruimte op te vrolijken, een paar vrije minuten te vullen of een team op afstand aan het praten te krijgen in de chat. Kies een luchtige vraag om een vergadering mee te openen, of bewaar de lastigere ‘wat zou u liever’-dilemma’s voor momenten waarop u wat meer tijd heeft om van de discussie te genieten.

Wilt u dat er een vraag voor u wordt uitgekozen? Probeer dan onze gratis ijsbreker-generator, blader door onze grappige ijsbrekervragen voor nog meer plezier, kies partij bij onze ‘mee eens of oneens’-vragen, of ga terug naar al onze ijsbrekervragen per toepassingsgebied. Om er met een paar muisklikken live een met uw groep te spelen, speelt u This or That online gratis in de browser, of blader door alle ijsbrekerspellen, zonder dat spelers zich hoeven aan te melden.

Veelgestelde vragen

Wat zijn goede ‘dit of dat’-vragen?

Goede ‘dit-of-dat’-vragen bieden twee eenvoudige, op het werk geschikte opties waaruit iedereen in een oogwenk kan kiezen, zoals ‘Koffie of thee?’ of ‘Vergaderingen in de ochtend of in de middag?’. De beste vragen zijn luchtig, inclusief en behoeven geen uitleg; mensen kiezen gewoon een van beide. Houd de onderwerpen alledaags en vriendelijk, zodat niemand zich in verlegenheid gebracht voelt en de keuzes leuk blijven in plaats van serieus.

Wat is het verschil tussen ‘dit of dat’ en ‘wat zou u liever doen’?

Beide zijn ijsbrekers met een binaire keuze, maar de formulering verschilt. Bij ‘dit of dat’ worden twee dingen genoemd en wordt u gevraagd er één te kiezen: ‘Strand of bergen?’. 'Zou u liever...' schetst twee volledige scenario’s en vraagt welk scenario uw voorkeur heeft: 'Zou u liever voor altijd thuis werken of voor altijd op kantoor?'. 'Dit of dat' is sneller en pittiger, terwijl 'zou u liever...' wat meer uitleg en een vriendschappelijke discussie uitlokt, waardoor het geschikt is voor een groep die wat extra tijd ter beschikking heeft.

Wat zijn goede ‘dit of dat’-vragen voor op het werk?

Goede ‘dit-of-dat’-vragen voor op het werk hebben betrekking op de manier waarop mensen graag werken en hun dagelijkse voorkeuren; nooit op iets persoonlijks. Probeer eens: ‘Vergaderingen ’s ochtends of ’s middags?’, ‘E-mail of chat?’ of ‘Videocamera aan of uit?’. Het beantwoorden van elke vraag kost slechts een seconde, zodat het hele team snel zijn mening kan geven, en uit de keuzes komen stilletjes nuttige inzichten naar voren over hoe collega’s het liefst communiceren en zich concentreren.

Wat zijn goede ‘Wat zou u liever…’-vragen voor op het werk?

Goede ‘wat zou u liever’-vragen voor op het werk moeten luchtig blijven en mogen nooit betrekking hebben op salaris, prestaties of persoonlijke zaken. Kies voor opties die betrekking hebben op werkstijl of voorkeuren, zoals ‘Zou u liever een vierdaagse werkweek hebben of elke dag om 15.00 uur klaar zijn?’ of ‘Zou u liever geen vergaderingen hebben of geen e-mail?’. Deze vragen leiden tot een leuke, ongedwongen discussie en geven op subtiele wijze inzicht in hoe collega’s graag werken, zonder iemand in een lastige positie te brengen.

Hoe gebruikt u ‘dit of dat’-vragen tijdens een vergadering?

Open de vergadering met één of twee vragen voordat u de agenda behandelt. Lees de twee opties voor, geef de deelnemers even de tijd en vraag hen vervolgens om hun keuze hardop te noemen of in de chat in te typen. Omdat elk antwoord uit slechts één woord bestaat, kan zelfs een grote of op afstand deelnemende groep snel reageren. Beperk dit tot een paar minuten en ga vervolgens direct verder met de agenda, nu de energie nog hoog is. Als u een variant wilt die een vriendelijk debat op gang brengt in plaats van een snelle keuze, probeer dan ‘mee eens of oneens’-vragen: hetzelfde formaat dat geen voorbereiding vereist, maar waarbij iedereen een standpunt inneemt ten aanzien van een stelling.

Wat zijn goede ‘Wat zou u liever…’-vragen voor volwassenen?

Goede ‘wat zou u liever’-vragen voor volwassenen moeten geschikt blijven voor op kantoor, maar gaan uit van enige levenservaring: keuzes op het gebied van werk, geld, tijd en levensstijl, in plaats van onderwerpen die u op het speelplein zou tegenkomen. Opties als ‘Wat zou u liever hebben: onbeperkte vrije tijd of onbeperkt geld?’ of ‘Wat zou u liever hebben: uw eigen baas zijn of een werkelijk geweldige baas hebben?’ zetten een echt gesprek op gang en onthullen op subtiele wijze wat mensen belangrijk vinden, zonder ooit af te dwalen naar onderwerpen die persoonlijk of ongepast zijn voor een werkomgeving.

Wat zijn grappige ‘Wat zou u liever…’-vragen?

Grappige ‘zou u liever’-vragen stellen twee absurde of onmogelijke keuzes voor en laten mensen hun keuze verdedigen; daar komt de humor vandaan. Klassiekers als ‘Zou u liever vechten tegen één eend ter grootte van een paard of tegen honderd paarden ter grootte van een eend?’ of ‘Zou u liever glitter niezen of bubbels boeren?’ werken omdat er geen logisch antwoord op is, waardoor iedereen zich ontspant en het debat speels wordt. Ze zijn ideaal om de sfeer tijdens een vergadering wat losser te maken voordat het serieuze werk begint.

Meer dan 100 ‘Wat zou u liever?’- en ‘Dit of dat?’-vragen (geschikt voor op het werk)