Czym jest Retrospektywa Żaglówki?
Retrospektywa Żaglówki wykorzystuje potężną metaforę morską, aby pomóc zespołom zastanowić się nad ich postępami i wyzwaniami. W tej retrospektywie podróż zespołu jest reprezentowana przez żaglówkę nawigującą po wodach. Wiatr reprezentuje siły pomocnicze, podczas gdy kotwice symbolizują przeszkody. Skały reprezentują przyszłe ryzyka, a słońce reprezentuje pozytywne elementy utrzymujące wysokie morale zespołu. Cel podróży reprezentuje cele zespołu. To wizualne podejście jest szczególnie skuteczne dla zespołów, które preferują myślenie metaforyczne lub chcą odejść od tradycyjnych formatów retrospektyw. Pomaga zespołom identyfikować zarówno możliwości, jak i wyzwania, zachowując jednocześnie wyraźne skupienie na ich celach.
Format Retrospektywy Żaglówki
Cel
Do czego dążymy?
Cel reprezentuje miejsce docelowe zespołu. Zachęcaj uczestników do myślenia zarówno o celach krótko-, jak i długoterminowych. Pomóż zespołowi zharmonizować ich wizję i upewnij się, że wszyscy rozumieją, dokąd zmierzają.
Wiatr
Co nas pcha do przodu?
Wiatr reprezentuje pozytywne siły pomagające zespołowi iść naprzód. Kieruj dyskusją w stronę identyfikacji czynników wspierających, zasobów i praktyk, które dobrze działają. To pomaga wzmacniać skuteczne zachowania i procesy.
Kotwica
Co nas powstrzymuje?
Kotwice reprezentują przeszkody spowalniające zespół. Zachęcaj do szczerej dyskusji o przeszkodach, zachowując konstruktywny ton. Skup się na identyfikowaniu możliwych do realizacji rozwiązań, zamiast tylko wymieniania problemów.
Skały
Jakie ryzyka nas czekają?
Skały reprezentują potencjalne przyszłe ryzyka i wyzwania. Pomóż zespołowi myśleć proaktywnie o tym, co może pójść nie tak i opracować strategie łagodzenia ryzyka. Skup się zarówno na ryzykach technicznych, jak i nietechnicznych.
Słońce
Co sprawia, że czujemy się dobrze?
Słońce reprezentuje pozytywne elementy podnoszące morale zespołu. Zachęcaj do dzielenia się osiągnięciami, uznaniem i pozytywnymi doświadczeniami. To pomaga budować ducha zespołu i identyfikuje, co powinno być utrzymane lub rozszerzone.
Kiedy stosować tę retrospektywę?
- Gdy chcesz uczynić retrospektywy bardziej angażującymi i wizualnymi dla zespołów, które mogą doświadczać zmęczenia retrospektywami
- Podczas kamieni milowych projektu lub przeglądów kwartalnych, aby ocenić postęp i zaplanować przyszłość
- Gdy zespoły potrzebują zrównoważyć dyskusję zarówno o możliwościach, jak i wyzwaniach w ustrukturyzowany sposób
- Dla zespołów, które są nowe w retrospektywach i potrzebują jasnych, metaforycznych ram do prowadzenia dyskusji
Sugerowane pytania dotyczące lodołamaczy
- Gdyby Twój obecny projekt był typem łodzi, jaki by to był i dlaczego?
- Jakie jest Twoje ulubione wspomnienie związane z wodą (ocean, jezioro, rzeka)?
Pomysły i wskazówki dotyczące spotkania retrospektywnego
- Zacznij od jasnego wyjaśnienia metafory i upewnij się, że wszyscy rozumieją, co reprezentuje każdy element
- Wykorzystaj wizualną naturę ćwiczenia do tworzenia wspólnego diagramu podczas sesji
- Zachowaj równowagę między omawianiem problemów (kotwice/skały) a możliwości (wiatr/słońce)
- Zachęcaj cichych członków zespołu do udziału, przechodząc po kolei przez każdy element
- Zakończ sesję priorytetyzacją działań w oparciu o wpływ i wykonalność
- Rozważ użycie pokoi breakoutowych dla większych zespołów, aby upewnić się, że każdy ma szansę się wypowiedzieć