Retrospektywa Kręgu Rodzinnego

Format Retrospektywy Kręgu Rodzinnego

Dziecko

Co jest nowego?

Ten temat bada nowe inicjatywy, pomysły lub praktyki, które dopiero zaczynają się pojawiać w zespole. Zachęć uczestników do przemyślenia niedawnych zmian, eksperymentów lub możliwości, które są w początkowej fazie i potrzebują pielęgnacji, aby się rozwinąć.

Złote Dziecko

Co działa dobrze?

Skup się na historiach sukcesu i wysokowydajnych aspektach zespołu. Pokieruj dyskusją tak, aby zidentyfikować, co sprawia, że te elementy odnoszą sukces i jak utrzymać lub powielić ich sukces w innych obszarach.

Dorosły

Co jest stabilne i niezawodne?

To reprezentuje dojrzałe, niezawodne procesy lub praktyki. Pomóż zespołowi zidentyfikować, co działa konsekwentnie i niezawodnie, oraz omów, jak te stabilne elementy wspierają sukces zespołu.

Dziadek

Czego się nauczyliśmy?

Skup się na mądrości zdobytej z doświadczenia, w tym zarówno sukcesów, jak i porażek. Zachęcaj do dzielenia się cennymi lekcjami i tym, jak przeszłe doświadczenia wpływają na obecne praktyki.

Dawno Utracony Krewny

Co jest na horyzoncie?

Zbadaj potencjalne możliwości, nadchodzące zmiany lub obszary wymagające uwagi. Pokieruj zespołem, aby myślał o przyszłych możliwościach i jak się do nich przygotować.

Kiedy stosować tę retrospektywę?

• Kiedy zespoły potrzebują ocenić swój rozwój i ewolucję w różnych obszarach pracy
• Podczas okresów znaczących zmian, aby zrozumieć, co jest nowe, stabilne i zmieniające się
• Aby pomóc zespołom zastanowić się nad ich podróżą i zaplanować przyszły rozwój
• Kiedy chcesz zachęcić do bardziej osobistych i przystępnych dyskusji o dynamice zespołu

Sugerowane pytania dotyczące lodołamaczy

• Gdyby Twój obecny projekt był członkiem rodziny, kim by był i dlaczego?
• Jaka jest Twoja ulubiona tradycja rodzinna i jak mogłaby się odnosić do naszego zespołu?

Pomysły i wskazówki dotyczące spotkania retrospektywnego

• Zapewnij bezpieczeństwo psychologiczne, ustalając, że wszystkie role rodzinne są równie wartościowe i ważne
• Używaj metafory rodziny, aby uczynić dyskusje bardziej przystępnymi, ale nie wymuszaj analogii, jeśli nie rezonuje
• Zachęcaj uczestników do myślenia o wzajemnych powiązaniach między różnymi rolami, tak jak w prawdziwej rodzinie
• Utrzymuj skupienie na konstruktywnej dyskusji, zamiast zbyt mocno zagłębiać się w metafory ról
• Rozważ wielokrotne przechodzenie przez tematy, aby uchwycić różne perspektywy i spostrzeżenia