Retrospectiva Historias de Toy Story

Formato de retrospectiva Historias de Toy Story

Hay un amigo en mí

¿Qué apoyo o trabajo en equipo te ayudó más?

Este tema trata la colaboración y el apoyo: los momentos en los que los compañeros se cubrieron las espaldas. Pide a la gente que mencione personas, parejas de trabajo o gestos de ayuda concretos, para reconocer los comportamientos que queréis ver más a menudo.

Perdidos en el mundo

¿Dónde te sentiste atascado, confundido o desorientado?

Saca a la luz los momentos de confusión, los bloqueos y la sensación de estar perdido. Centra la conversación en la situación y no en la persona, para que la gente pueda señalar los roces sin miedo a que se busquen culpables.

Hasta el infinito y más allá

¿Qué nos dio impulso o un gran logro?

Celebra los momentos que hicieron avanzar al equipo, grandes o pequeños, como un avance importante o una funcionalidad entregada. Reconocer el impulso da energía a la gente de cara al siguiente sprint.

Llenando la caja de juguetes

¿Qué deberíamos mantener, cambiar o probar a continuación?

Decidid qué llevaros, qué dejar atrás y qué probar a continuación. Insiste en pasos concretos en lugar de intenciones vagas, y asigna un responsable a las mejores ideas antes de cerrar.

Cuándo utilizar este estudio retrospectivo

• Cuando tu equipo necesita un descanso más ligero de su formato de retrospectiva habitual.
• Después de un sprint largo o intenso, cuando levantar el ánimo ayudará a que la gente hable con sinceridad.
• Para equipos que disfrutan de las sesiones temáticas y quieren cambiar sus ceremonias ágiles de siempre.
• Cuando se han incorporado personas nuevas al equipo y quieres darles una forma amable y sin presión de integrarse.

Preguntas sugeridas para romper el hielo

• Si fueras un personaje de Toy Story en este sprint, ¿quién serías y por qué?
• ¿Qué juguete de tu infancia te encantaría tener ahora mismo en el equipo?

¿Le gustaría que su equipo realizara un ejercicio de calentamiento, en lugar de limitarse a responder en voz alta? Eche un vistazo a los rompehielos gratuitos →

Ideas y consejos para su reunión retrospectiva

• Crea un ambiente divertido con imágenes de los personajes, pero mantén la reflexión en sí concreta.
• Aprovecha el enfoque desenfadado para animar a participar a las personas más calladas y asegúrate de que todos tengan su turno.
• Limita el tiempo de cada tema para que la temática no le quite espacio a la conversación ni a la definición de acciones.
• En Perdidos en el mundo, céntrate en situaciones y comportamientos, no en buscar culpables.
• Termina convirtiendo las mejores ideas de Llenando la caja de juguetes en acciones con responsables y fechas límite.
• Rota la facilitación para que distintas personas puedan darle su propio toque a la temática.

Preguntas frecuentes