Retrospektywa Australijska przygoda

Format retrospektywy Australijska przygoda

Słoneczne niebo

Co poszło znakomicie i dodało zespołowi skrzydeł?

Słoneczne niebo to miejsce na najlepsze momenty i sukcesy, duże i małe. Dopytuj, jakie praktyki stały za każdym sukcesem, żeby zespół wiedział, co powtarzać. Zanim przejdziecie dalej, upewnij się, że każdy coś dodał.

Ugrzęźnięci w billabongu

Gdzie utknęliśmy albo zwolniliśmy?

Ugrzęźnięci w billabongu to miejsce na przeszkody, blokery i tarcia, które hamowały zespół. Pilnuj, żeby rozmowa nie zamieniła się w szukanie winnych, bo chodzi o zrozumienie, co spowalniało pracę. Szukaj powtarzających się wątków, z których mogą wyjść konkretne działania.

Zwierzaki i niespodzianki

Co nieoczekiwanego wyskoczyło nam po drodze?

Zwierzaki i niespodzianki zbierają nieoczekiwane zdarzenia, dobre i złe, których zespół się nie spodziewał. Zapytaj, jak zespół na nie zareagował i czy któreś z nich dało się zauważyć wcześniej.

Droga przed nami

Co zrobić dalej, żeby dalej iść do przodu?

Droga przed nami zamienia refleksję w działanie. Poproś zespół o konkretne i wykonalne kolejne kroki wynikające z wcześniejszych tematów, przypisz każdemu z nich osobę odpowiedzialną i pilnuj, żeby lista była na tyle krótka, by dało się ją zrealizować przed następną retrospektywą.

Kiedy należy skorzystać z niniejszego przeglądu retrospektywnego

• Kiedy zespół jest zmęczony retrospektywami i potrzebuje innego formatu, żeby ludzie zaczęli rozmawiać.
• Na koniec sprintu lub kamienia milowego projektu, żeby docenić sukcesy i wyłapać blokery.
• W nowych lub rozproszonych zespołach, które chcą budować relacje, a jednocześnie wyjść ze spotkania z konkretnymi działaniami.
• Kiedy chcesz lżejszego motywu, który zdejmuje presję z cichszych członków zespołu.

Proponowane pytania lodołamacze

• Gdybyś mógł zwiedzić dowolne miejsce w Australii, wybrałbyś outback, Wielką Rafę Koralową czy miejską plażę? Dlaczego?
• Jakim australijskim zwierzęciem byłeś w tym sprincie: zapracowaną pszczołą, wyluzowaną koalą czy kangurem skaczącym we wszystkie strony?

Czy chciałby Pan/Pani, aby Państwa zespół wykonał ćwiczenie rozgrzewkowe, a nie tylko odpowiadał na pytania na głos? Przejrzyj bezpłatne lodołamacze →

Pomysły i wskazówki dotyczące spotkania retrospektywnego

• Korzystaj z metafor związanych z outbackiem przez całą sesję, żeby rozmowa nie traciła tempa.
• Ustal limit czasu na każdy temat, żeby zostało dużo czasu na Drogę przed nami, bo stamtąd biorą się działania.
• Przed głosowaniem pogrupujcie podobne pomysły, żeby na wierzch wypłynęły najważniejsze wątki.
• Zaproś cichsze osoby, żeby jako pierwsze podzieliły się czymś ze Słonecznego nieba. Dzięki temu łatwiej im będzie zabrać głos później.
• W temacie Ugrzęźnięci w billabongu nie szukajcie winnych. Skupcie się na systemach i procesach, a nie na konkretnych osobach.
• Na koniec przypiszcie każdemu kolejnemu krokowi osobę odpowiedzialną i termin.

Najczęściej zadawane pytania