Manchetes

O que queremos contar para todo mundo?

Time bate recorde de velocidade de deploy
Satisfação dos clientes dispara após a última release
Iniciativa de inovação gera ganho de 50% em eficiência
Assuntos Atuais

Quais temas são importantes e relevantes agora?

A dívida técnica no sistema de autenticação precisa de atenção imediata
As falhas de comunicação entre desenvolvimento e QA continuam
As reuniões de planejamento da sprint estão sempre estourando o tempo
Fake News

Quais suposições se mostraram falsas?

A gente achou que a integração com a API levaria só dois dias
Supomos que a documentação do sistema legado estava atualizada
Esperávamos que o novo framework resolvesse todos os nossos problemas de performance
Citações

Qual seria a frase que resume a última sprint?

'Essa foi a sprint em que tudo finalmente se encaixou' - Desenvolvedor
'Nunca achei que a gente fosse conseguir, mas conseguimos' - Scrum Master
'A resiliência do time foi realmente inspiradora' - Product Owner
Próxima Edição

Que ideias temos para a próxima sprint?

Fazer sessões diárias de compartilhamento técnico para espalhar conhecimento pelo time
Criar um pipeline de deploy automatizado para reduzir erros manuais
Começar sessões de pair programming para funcionalidades complexas

O que é a Retrospectiva Revista de Notícias?

A retrospectiva Revista de Notícias pede que o time cubra a última sprint do jeito que jornalistas fariam. As pessoas escrevem manchetes, fazem reportagens sobre os assuntos atuais e escolhem as frases que resumem como foi a sprint. Escrever uma manchete obriga você a decidir qual foi, de fato, a notícia, e isso já é metade do trabalho de uma boa retrospectiva. O quadro tem cinco seções. Manchetes reúne o que o time quer que todo mundo saiba. Assuntos Atuais trata dos temas que estão pesando agora. Fake News é para as suposições que se mostraram falsas, Citações para as frases que capturam a sprint e Próxima Edição para as ideias que vocês querem testar na próxima sprint. Fica mais fácil enxergar padrões quando o mesmo problema volta a virar notícia, e o formato dá às pessoas um jeito criativo de dizer coisas que talvez guardassem para si numa lista comum. Funciona bem para times cansados de retrospectivas ou para quem quer uma forma menos formal de falar tanto das conquistas quanto dos pontos que precisam melhorar.

Formato de retrospectiva Revista de Notícias

Manchetes

O que queremos contar para todo mundo?

Peça que as pessoas pensem como jornalistas e escrevam manchetes que capturem as maiores conquistas ou acontecimentos da sprint. Elas devem ser curtas e chamar a atenção, com foco no que o trabalho do time teve de mais digno de notícia.

Assuntos Atuais

Quais temas são importantes e relevantes agora?

Ajude o time a identificar e discutir os assuntos que precisam de atenção agora. Assim como a seção de atualidades de uma revista, foque nos desafios imediatos e nas preocupações em andamento que afetam o trabalho e a colaboração do time.

Fake News

Quais suposições se mostraram falsas?

Ajude o time a encontrar os equívocos e as suposições erradas que afetaram o trabalho. Esta seção permite aprender com os mal-entendidos e mudar a forma como vocês verificam as coisas da próxima vez.

Citações

Qual seria a frase que resume a última sprint?

Peça que os membros do time compartilhem frases que capturem como foi a sprint. Podem ser coisas que alguém realmente disse ou frases inventadas que resumam um sentimento ou uma observação.

Próxima Edição

Que ideias temos para a próxima sprint?

Ajude o time a encontrar oportunidades e melhorias para a sprint que vem pela frente. Como no planejamento da próxima edição de uma revista, foque nas histórias que o time quer criar em seguida.

Quando utilizar esta análise retrospectiva

  • Quando o time está cansado de retrospectivas e precisa de um formato mais criativo
  • Depois de um marco importante ou de uma fase do projeto, quando há muita coisa para revisar
  • Quando algumas pessoas do time se retraem nos formatos tradicionais e um estímulo criativo pode ajudá-las a se abrir
  • Para times que querem praticar novas formas de descrever e documentar o próprio trabalho

Perguntas sugeridas para quebra-gelo

  • Se a sua última sprint fosse uma manchete de jornal, qual seria?
  • Qual foi a 'notícia de última hora' mais surpreendente que você encontrou nesta sprint?

Quer um exercício de aquecimento que sua equipe faça, e não apenas responda em voz alta? Veja quebra-gelos gratuitos →

Ideias e dicas para sua reunião de retrospectiva

  • Incentive manchetes criativas. Uma manchete marcante costuma levar a uma discussão melhor
  • Dê tempo para as pessoas 'apurarem' suas matérias, revisando métricas e feedbacks da sprint antes da sessão
  • Faça um rodízio no papel de editor-chefe para que cada edição tenha uma perspectiva diferente
  • Use as perguntas clássicas do jornalismo (quem, o quê, quando, onde, por quê) para estruturar a discussão
  • Mantenha um arquivo das edições anteriores para acompanhar padrões e evolução ao longo do tempo
  • Experimente montar uma capa de revista simples, física ou digital, para destacar as maiores conquistas do time

Perguntas frequentes

O que é uma retrospectiva Revista de Notícias?
É uma retrospectiva em que o time relata a sprint como uma publicação jornalística. O feedback é organizado em cinco seções: Manchetes, Assuntos Atuais, Fake News (suposições que se mostraram falsas), Citações e Próxima Edição.
Como conduzir uma retrospectiva Revista de Notícias?
Peça que todos escrevam primeiro as manchetes da sprint e depois preencham as outras seções individualmente. Leiam as manchetes juntos, agrupem itens parecidos, votem nos assuntos atuais mais importantes e transformem as principais ideias da Próxima Edição em ações.
O que entra na coluna Fake News?
Suposições do time que se mostraram erradas, como uma estimativa muito abaixo do real ou uma documentação que todos achavam estar atualizada. É uma forma de decidir, sem buscar culpados, o que verificar mais cedo da próxima vez.
Quando usar uma retrospectiva Revista de Notícias?
Use quando o time quiser uma mudança criativa em relação ao formato de sempre, depois de um marco intenso com muita coisa para revisar ou quando você quiser facilitar a participação das pessoas mais quietas.
Quanto tempo dura uma retrospectiva Revista de Notícias?
Reserve cerca de 60 minutos para um time de cinco a oito pessoas. Com cinco seções, defina um tempo para cada uma e deixe os últimos 15 minutos para a Próxima Edição.
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