Alternatywa dla RetroTime z funkcją sprawdzania stanu systemu i ponad 200 szablonami
Dowiedz się, dlaczego zespoły agile i ich liderzy wybierają TeamRetro zamiast RetroTime.
TeamRetro to sprawdzona alternatywa dla RetroTime, stworzona specjalnie z myślą o agile retrospektywach i ocenach kondycji zespołu. Oferuje ponad 200 szablonów, automatyczne grupowanie, oceny kondycji, śledzenie działań oraz certyfikat bezpieczeństwa SOC 2 typu 2, dzięki czemu zespoły pracujące zdalnie mogą osiągać postępy w każdym sprincie.


Wiedza, która pozwoli Państwa zespołom osiągnąć wyższy poziom
Od kluczowych wskaźników agile i prostego raportowania po identyfikowanie powtarzających się tematów i nastrojów w zespole podczas spotkań.
Funkcja „Insights” w TeamRetro pozwala śledzić i analizować różne aspekty, od częstotliwości spotkań, przez czas realizacji zadań, po kondycję zespołu i wiele innych.

Retrospektywy, które zespoły uwielbiają
Stwórzcie bezpieczne przestrzenie, w których można dzielić się pomysłami i działaniami.
Proszę zaprojektować i stworzyć sesje retrospektywne, które charakteryzują się intuicyjnym przebiegiem, wydarzeniami w wyznaczonych przedziałach czasowych oraz niezależnymi sesjami burzy mózgów i głosowania.
Niech zespół proponuje i zatwierdza działania oraz ustala wspólne zasady, aby wszyscy mogli lepiej ze sobą współpracować.

Przeprowadź testy sprawnościowe metodą agile
Chcą Państwo wiedzieć, jak radzi sobie Państwa zespół? Proszę skorzystać z popularnych modeli oceny kondycji zespołu (Spotify, Atlassian, Google) lub stworzyć własny.
Monitoruj, śledź i popraw ogólną kondycję zespołu. Od ceremonii Scrumowych i wartości po zadowolenie zespołu i dojrzałość agile.
Zobacz, w jakich obszarach Państwa zespół potrzebuje wsparcia, a w jakich osiąga sukcesy.

Śledzenie i publikowanie działań
W prosty sposób mogą Państwo bezpiecznie i szybko przesyłać zadania oraz podsumowania spotkań do swoich narzędzi do zarządzania pracą.
Od Jira, Trello, Asana i Basecamp po Confluence, Slack i MS Teams – będą Państwo wspierać wprowadzanie zmian mających na celu ciągłe doskonalenie.
Ponad 200 szablonów retrospektywnych












Zobacz, jak TeamRetro wypada na tle RetroTime
TeamRetro to bezpieczne, niezawodne i łatwe w obsłudze narzędzie do prowadzenia retrospektyw i oceny kondycji zespołu w metodologii agile. Dzięki prostym w obsłudze funkcjom, ułatwionym spotkaniom oraz interfejsowi użytkownika, który zapewnia płynny przebieg spotkań, mogą Państwo rejestrować działania, które można monitorować w czasie. Wprowadzajcie Państwo ciągłe ulepszenia i budujcie doskonałe zespoły.
Bezpieczeństwo, zgodność z przepisami i kontrola na poziomie korporacyjnym
Firma TeamRetro posiada certyfikat SOC 2 typu 2 wydany przez niezależnego audytora, który ocenił nasze zasady, produkt, platformę oraz infrastrukturę zgodnie ze standardem dotyczącym zleceń poświadczających (ASAE 3150).
-
Zgodność z RODO i hosting regionalny (USA i UE)
-
Pojedyncze logowanie (SSO) za pośrednictwem protokołu SAML
-
SCIM do skalowalnego zarządzania użytkownikami
-
Rejestry audytowe dostępne na żądanie
Zapewniamy dostępność na poziomie 99,9% oraz umowy SLA gwarantujące szybką reakcję, aby zapewnić Państwa zespołom nieprzerwaną wydajność i wsparcie. Pulpit nawigacyjny stanu
Najczęściej zadawane pytania
Czym jest RetroTime?
Ile kosztuje RetroTime?
Czy RetroTime oferuje funkcje monitorowania stanu systemu, ankiet oraz wskaźniki dotyczące spotkań?
Czy w RetroTime można grupować pomysły?
Jak zintegrować narzędzia do zarządzania przepływem pracy z RetroTime?
Czy korzystanie z RetroTime jest bezpieczne?
Kto stworzył RetroTime?
Co mówią użytkownicy TeamRetro
-
TeamRetro fits very well because it requires minimum learning effort and delivers the expected result. I have never heard negative feedback about this tool and rather see a constantly growing interest from the individuals and departments who encounter and try the tool.
-
I’m a big fan of retrospectives and other structured brainstorming meeting formats to unlock the potential in our organization, and I found TeamRetro to be the best solution on the market.
-
TeamRetro is a product where every detail is considered – simple usage, and good design. different flows for different needs, highly customizable, real-time features. It allows you to enter a retrospective or health check meeting comfortably and be ready for the meeting as a team leader.
-
Excellent, it’s exactly what we expected and even more, we liked very much the idea of incorporating in the report not only the current retro actions but also the pending ones from earlier retros.
-
Probably one of the best applications we’ve used to conduct a retrospective. Seeing everyone interact with the board and share their opinions was awesome! The integrations with our Jira board is great. Allows us to track our goals and ensure they’re owned. Thank You, thumbs up from me👍
-
With the step-by-step framework TeamRetro provides, it enables small teams to hold regular retrospectives with alternating team members in the facilitating role.
-
TeamRetro helped our teams effectively manage retrospective meetings, even in a remote setup, saving time and increasing productivity.
-
It is intuitive, easy to use, and helps the team tremendously to perform a constructive retrospective. Also, the health check fully meets our requirements.
-
I am a software engineer at Zocdoc and I have been looking for a great to use retrospective tool. We gave TeamRetro a trial and it was an awesome experience.
-
In software development and consultancy, human factors can be the difference between ‘okay’ and ‘awesome.’ That’s why we hold weekly check-ins, and TeamRetro lets team members share their thoughts before meetings.
-
TeamRetro’s Team Health Check feature allowed us to run quick surveys, providing a pulse on how our teams felt about aspects like communication and workload.
-
The interface is clean and super intuitive and the flow was easy to navigate. I love the different options for retro types and the sticky note and dot voting experience was great. And finally, the ability to create actions was a fantastic finish. Your team should be SO PROUD.