TeamRetro est une alternative fiable à RetroTime, spécialement conçue pour les rétrospectives agiles et les bilans de santé d’équipe. Elle regroupe plus de 200 modèles, un regroupement automatisé, des bilans de santé, un suivi des actions et une certification de sécurité SOC 2 Type 2, afin que les équipes à distance puissent s’améliorer à chaque sprint.

Insights that level up your teams

Des informations qui permettent à vos équipes de passer au niveau supérieur

Des indicateurs agiles clés et la création aisée de rapports à l’identification des thèmes récurrents et du climat au sein de l’équipe lors des réunions.

La fonctionnalité « Insights » de TeamRetro vous permet de suivre et d’analyser tous les aspects de votre activité, qu’il s’agisse de la fréquence des réunions, du délai de réalisation des tâches, de la santé de l’équipe ou de bien d’autres éléments encore.

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Retrospectives that teams love

Des rétrospectives que les équipes adorent

Créer des espaces propices au partage d’idées et d’initiatives.

Concevez et mettez en place des rétrospectives caractérisées par un déroulement intuitif, des sessions chronométrées ainsi que des phases distinctes de réflexion et de vote.

Laissez l’équipe proposer et adopter des mesures, et établir des accords au sein de l’équipe afin d’améliorer la collaboration entre tous.

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Run Agile health checks

Effectuer des contrôles de santé agiles

Vous souhaitez savoir comment se porte votre équipe ? Utilisez des modèles courants d’évaluation de la santé de l’équipe (Spotify, Atlassian, Google) ou créez le vôtre.

Évaluez, suivez et améliorez la santé globale de votre équipe. Des cérémonies Scrum et des valeurs à la satisfaction de l’équipe et à la maturité agile.

Découvrez dans quels domaines votre équipe a besoin d’aide et dans quels domaines elle excelle.

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Track and publish actions

Suivre et publier les actions

Transférez facilement et en toute sécurité les actions à mener et les comptes rendus de réunion vers vos outils de gestion des tâches.

De Jira, Trello, Asana et Basecamp à Confluence, Slack et MS Teams, vous contribuerez à faire évoluer les choses dans une optique d’amélioration continue.

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Plus de 200 modèles de rétrospectives

Tableau de rétrospective en ligne avec des post-it numériques pour les commentaires de l'équipe

TeamRetro : vue de la rétrospective du tableau à 5 colonnes pour les équipes agiles

Tableau de travail rétro pour la collaboration et les commentaires

Illustration de TeamRetro représentant un tableau de rétrospective agile à trois colonnes

Tableau de rétrospective de sprint TeamRetro à 5 colonnes « points forts et points faibles »

Tableau de rétrospective agile « Ce qui a bien fonctionné » à 4 colonnes de TeamRetro

Tableau de rétrospective de sprint TeamRetro illustrant les niveaux d'énergie de l'équipe

Carte thermique TeamRetro illustrant les tendances des équipes au fil des sprints

Carte thermique de l'état de santé de la cérémonie TeamRetro sur l'ensemble des dates de sprint

Graphique en radar des valeurs agiles dans la vue « Bilan de santé » de TeamRetro

Graphique en radar TeamRetro sur l'état de santé des cérémonies agiles

Tableau de bord de suivi de la santé de l'équipe avec une échelle d'évaluation pour mesurer les performances

Découvrez comment TeamRetro se compare à RetroTime

TeamRetro est un outil de rétrospective agile et d’évaluation de la santé de l’équipe à la fois sûr, fiable et facile à utiliser. Grâce à ses fonctionnalités intuitives, à ses réunions guidées et à une interface utilisateur qui facilite le déroulement des réunions, vous pouvez consigner les actions à mener et en assurer le suivi au fil du temps. Mettez en place des améliorations continues et constituez des équipes performantes.

Essayez TeamRetro gratuitement dès maintenant

Sécurité, conformité et contrôle de niveau entreprise

TeamRetro est accrédité SOC 2 de type 2 par un auditeur indépendant qui a évalué nos politiques, notre produit, notre plateforme et notre infrastructure conformément à la norme sur les missions d'assurance (ASAE 3150).

SOC 2 Type 2 SOC 3
  • Conformité au RGPD et hébergement régional (États-Unis et Union européenne).

  • Single Sign-On (SSO) via SAML

  • SCIM pour un approvisionnement évolutif des utilisateurs

  • Journaux d'audit disponibles sur demande

Nous maintenons un temps de disponibilité de 99,9 %, avec des accords de niveau de service (SLA) à réponse rapide pour garantir que vos équipes restent productives et soutenues. Tableau de bord de l'état d'avancement

Questions fréquemment posées

Qu'est-ce que RetroTime ?
RetroTime est une application de notes autocollantes très simple, avec peu de fonctionnalités, qui permet de mener des rétrospectives simples. En revanche, TeamRetro est un outil prêt pour l'entreprise, spécialement conçu pour les rétrospectives agiles et les bilans de santé, qui améliore la valeur des réunions, la sécurité et les résultats exploitables. Vous pouvez obtenir des idées d'amélioration et il dispose d'une interface facile à utiliser et fiable qui permet aux rétrospectives de se dérouler sans problème. Au-delà du simple brainstorming, TeamRetro capture également des données telles que le sentiment de l'équipe, le suivi des éléments d'action, la santé de l'équipe ainsi que d'autres métriques agiles courantes. La meilleure chose à propos de TeamRetro est qu'il est simple à utiliser pour les gens.
Combien coûte RetroTime ?
RetroTime propose un plan gratuit dans lequel vous pouvez effectuer 2 rétrospectives par mois. Ensuite, vous pouvez effectuer 5 rétrospectives pour 8 $ par mois. Pour effectuer d'autres rétrospectives, le prix est de 15 $ par mois. TeamRetro, l'alternative de RetroTime, démarre à 25 $ pour un plan d'équipe unique avec un nombre illimité de membres, et descend à 15 $ par équipe sur la base de remises annuelles sur le volume. La sécurité de niveau entreprise s'applique à tous les niveaux de plan et le passage à un plan d'entreprise permet également d'avoir un aperçu du sentiment de l'équipe, des mesures agiles clés et de la santé globale de l'équipe suivie sur une période de temps.
RetroTime fournit-il des bilans de santé, des enquêtes et des mesures de réunions ?
Non. RetroTime n'est utile que pour les rétrospectives simples et les rétrospectives ad hoc.
Puis-je regrouper des idées dans RetroTime ?
Non, vous ne pouvez pas regrouper des idées similaires dans RetroTime. Les options de vote ne sont pas secrètes et sont limitées en termes de fonctionnalités. Les fonctionnalités de regroupement et de vote ainsi que leurs paramètres flexibles sont une caractéristique standard de tous les plans de TeamRetro, y compris sa version d'essai gratuite.
Comment intégrer les outils de workflow à RetroTime ?
RetroTime ne propose pas d'intégration à ce stade.
RetroTime est-il sûr ?
RetroTime n'est pas conforme aux normes SOC 2 ni au RGPD. TeamRetro, en revanche, est conforme aux normes SOC 2 Type II et au RGPD et peut être hébergé soit aux États-Unis, soit dans l'Union européenne sur Amazon Web Services. Pour en savoir plus, consultez la déclaration de TeamRetro relative à la sécurité et au RGPD.
Qui a créé RetroTime ?
Le fondateur de RetroTime est inconnu. TeamRetro, quant à lui, est créé par GroupMap Technology Pty Ltd, dont l'activité principale porte sur les plates-formes logicielles de collaboration et de prise de décision en groupe.

Ce que disent les utilisateurs de TeamRetro

  • Ilya Z., G2.com

    TeamRetro fits very well because it requires minimum learning effort and delivers the expected result. I have never heard negative feedback about this tool and rather see a constantly growing interest from the individuals and departments who encounter and try the tool.
  • Hugo Wernhoff, Kognity

    I’m a big fan of retrospectives and other structured brainstorming meeting formats to unlock the potential in our organization, and I found TeamRetro to be the best solution on the market.
  • Yasemin K., Sourceforge

    TeamRetro is a product where every detail is considered – simple usage, and good design. different flows for different needs, highly customizable, real-time features. It allows you to enter a retrospective or health check meeting comfortably and be ready for the meeting as a team leader.
  • Leonardo Mena, Pyxis

    Excellent, it’s exactly what we expected and even more, we liked very much the idea of incorporating in the report not only the current retro actions but also the pending ones from earlier retros.
  • Ragika Raveendran, Rockar

    Probably one of the best applications we’ve used to conduct a retrospective. Seeing everyone interact with the board and share their opinions was awesome! The integrations with our Jira board is great. Allows us to track our goals and ensure they’re owned. Thank You, thumbs up from me👍
  • Reimer Anke, Chatmosphere

    With the step-by-step framework TeamRetro provides, it enables small teams to hold regular retrospectives with alternating team members in the facilitating role.
  • Václav Nidrle, Trigama

    TeamRetro helped our teams effectively manage retrospective meetings, even in a remote setup, saving time and increasing productivity.
  • Rebecca G., Slashdot

    It is intuitive, easy to use, and helps the team tremendously to perform a constructive retrospective.  Also, the health check fully meets our requirements.
  • Zev Levit-Ramos, Zocdoc

    I am a software engineer at Zocdoc and I have been looking for a great to use retrospective tool. We gave TeamRetro a trial and it was an awesome experience.
  • Martijn Groeneveldt, Infi

    In software development and consultancy, human factors can be the difference between ‘okay’ and ‘awesome.’ That’s why we hold weekly check-ins, and TeamRetro lets team members share their thoughts before meetings.
  • Mitch Fernandez, RoleModel Software

    TeamRetro’s Team Health Check feature allowed us to run quick surveys, providing a pulse on how our teams felt about aspects like communication and workload.
  • Kim Hansen, Appfolio

    The interface is clean and super intuitive and the flow was easy to navigate. I love the different options for retro types and the sticky note and dot voting experience was great. And finally, the ability to create actions was a fantastic finish. Your team should be SO PROUD.