Che cos'è la retrospettiva dei Supereroi?
La retrospettiva dei Supereroi prende spunto dai fumetti per far parlare il team del proprio modo di lavorare. Invece di chiedersi "cosa è andato bene", le persone individuano i superpoteri del team, i suoi punti deboli, la nemesi che rende il lavoro più difficile e gli aiutanti e i gadget che danno una mano. La metafora crea un po' di distanza tra le persone e il problema. È più facile definire un processo di approvazione lento la kryptonite del team che lamentarsene apertamente, e questo tende a far emergere feedback più sinceri. Partire dai valori del team offre a tutti un punto di riferimento comune per il resto della discussione. È adatta ai team a cui piace un po' di gioco nelle retrospettive ma che vogliono comunque uscirne con azioni concrete sul proprio lavoro e sul modo in cui collaborano.
Formato della retrospettiva dei Supereroi
I nostri valori
In cosa crediamo?
Questo argomento esplora i principi e l'etica che guidano il team. Invita i partecipanti a pensare a quali valori li rendono orgogliosi di far parte del team e quali principi vogliono difendere, proprio come i supereroi seguono un codice morale.
Superpoteri
Quali sono i nostri punti di forza?
Concentrati sui punti di forza individuali e condivisi che distinguono il team. Chiedi ai partecipanti di pensare sia alle competenze tecniche sia alle soft skill, e a qualsiasi altra cosa che aiuti il team ad avere successo.
Punti deboli
Dove potremmo essere vulnerabili?
Crea uno spazio sicuro per parlare delle vulnerabilità. Presenta i punti deboli come opportunità di crescita, così come i supereroi lavorano per superare i propri limiti. Assicurati che la discussione resti costruttiva e orientata alle soluzioni.
Nemesi malvagia
Cosa rende più difficile il nostro ruolo?
Aiuta il team a individuare le sfide e gli ostacoli esterni che incidono sul suo lavoro. Possono essere processi, limiti tecnici o vincoli organizzativi. Concentrati sul trovare modi per superare o aggirare queste difficoltà.
Aiutanti e gadget
Chi o cosa ci sostiene?
Esplora gli strumenti, le risorse e le persone che aiutano il team ad avere successo. Possono essere mentor, strumenti, processi o pratiche che rendono il lavoro più semplice o più efficace. Riconosci l'importanza dei sistemi di supporto nel raggiungimento degli obiettivi.
Quando utilizzare questa analisi retrospettiva
- Quando il morale del team è basso e volete una retrospettiva che le persone aspettino con piacere
- Dopo un progetto difficile, per riconoscere i punti di forza del team e individuare dove può crescere
- Quando entrano persone nuove e volete mostrare loro come lavora il team con un formato più leggero
- Quando il team si sente bloccato e ha bisogno di guardare i vecchi problemi da una nuova prospettiva
Domande suggerite per rompere il ghiaccio
- Se potessi avere un superpotere qualsiasi per aiutarti nel tuo ruolo, quale sceglieresti e perché?
- A quale squadra di supereroi (Avengers, Justice League, ecc.) somiglia di più il nostro team e perché?
Desiderate un esercizio di riscaldamento che la vostra squadra possa svolgere, anziché limitarsi a rispondere ad alta voce? Sfogliate gli esercizi per rompighiaccio gratuiti →
Idee e consigli per la vostra riunione di retrospettiva
- Abbracciate il tema e lasciate che le persone giochino con le metafore
- Tenete d'occhio l'equilibrio tra gioco e discussione produttiva
- Usate esempi di supereroi veri per chiarire un concetto o stimolare le idee
- Fate in modo che parlare dei punti deboli sia sicuro. Ogni eroe ne ha uno
- Raccogliete le azioni da intraprendere per ogni argomento, così da poterle seguire
- Oggetti a tema o sfondi virtuali da supereroi aiutano a creare l'atmosfera giusta
Domande frequenti
Che cos'è una retrospettiva dei Supereroi?
Quando conviene fare una retrospettiva dei Supereroi?
Quali colonne usa il template della retrospettiva dei Supereroi?
Qual è la differenza tra Punti deboli e Nemesi malvagia?
Quanto dura una retrospettiva dei Supereroi?
Modelli correlati
Festeggia un traguardo del team e pianifica l'anno che verrà.
Retrospettiva del Viaggio dell'Eroe
Racconta il tuo progetto come la missione di un eroe
Retrospettiva Missione Agile di Capitan America
Rivedete l'ultima missione del team e pianificate la prossima
Retrospettiva Calcio
Analizzate lo sprint del team come una partita di calcio.