Olympia-Retrospektive

Medaillen vergeben, Teamkollegen feiern und aus Stolperern lernen.

Probieren Sie diese Retrospektive live aus

Medaillen

Unsere Erfolge

Wir haben unser neues Feature zwei Tage vor dem Zeitplan erfolgreich gelauncht
Drei kritische Kundenprobleme gelöst, ohne eine einzige Eskalation
98 % Testabdeckung in allen neuen Modulen erreicht
Olympischer Geist

Ein Dankeschön an echte Teamplayer

Sarah ist länger geblieben, um mir beim Debuggen dieses kniffligen Integrationsproblems zu helfen
Das ganze Team hat mit angepackt, als Mike krank war
James hat eine super Dokumentation für die neuen Entwickler geschrieben
Stolperer

Was lief nicht nach Plan?

Durch schlechte Kommunikation wurde an der API doppelt gearbeitet
Wir haben die Komplexität der Datenbankmigration unterschätzt
Das Sprint Planning hat wegen unklarer Anforderungen zu lange gedauert
Olympische Fackel

Welche Erkenntnisse nehmen wir mit?

Wir sollten regelmäßige Wissensaustausch-Sessions einplanen
Lasst uns automatisierte Deployment-Checks einführen, um Probleme zu vermeiden
Wir müssen große Aufgaben in kleinere Pakete aufteilen

Was ist die Olympia-Retrospektive?

Die Olympia-Retrospektive nutzt die Olympischen Spiele als Rahmen für den Rückblick deines Teams. Dein Team vergibt Medaillen für seine Erfolge, würdigt die Kolleginnen und Kollegen, die echten olympischen Geist gezeigt haben, spricht offen über die Stolperer und wählt die Erkenntnisse aus, die es mitnehmen will. Das Board hat vier Spalten. Medaillen steht für Erfolge. Olympischer Geist ist ein Dankeschön an echte Teamplayer. Stolperer umfasst alles, was nicht nach Plan lief, und in die Olympische Fackel kommen die Erkenntnisse für den nächsten Sprint. Wie ein Athlet, der seinen Wettkampf analysiert, betrachtet dein Team Erfolge und Stolperer nebeneinander. Das Format eignet sich für einen Meilenstein, ein großes Release oder immer dann, wenn das Team einen Motivationsschub braucht, der trotzdem einen ehrlichen Blick auf das zulässt, was schiefgelaufen ist. Die Anerkennungsspalte macht es außerdem leicht, den Menschen zu danken, deren Unterstützung in keiner Sprint-Kennzahl auftaucht.

Olympia-Retrospektive Format

Medaillen

Unsere Erfolge

Leite das Team an, seine großen und kleinen Erfolge zu feiern. Würdige Einzel- und Teamleistungen, so wie bei Olympia Medaillen in vielen verschiedenen Disziplinen vergeben werden.

Olympischer Geist

Ein Dankeschön an echte Teamplayer

Konzentriere dich auf Momente echter Teamarbeit, Unterstützung und Zusammenarbeit. Bitte die Teilnehmenden, Kolleginnen und Kollegen zu würdigen, die großen Sportsgeist gezeigt oder sich besonders für andere eingesetzt haben.

Stolperer

Was lief nicht nach Plan?

Schaffe einen sicheren Rahmen, um über Rückschläge und Herausforderungen zu sprechen. Behandle sie als Lerngelegenheiten, so wie Athleten eine Niederlage analysieren, um beim nächsten Wettkampf besser zu sein.

Olympische Fackel

Welche Erkenntnisse nehmen wir mit?

Wie die olympische Flamme, die von Läufer zu Läufer weitergegeben wird, geht es hier um die Erkenntnisse, die das Team weitertragen sollte. Bitte um konkrete, umsetzbare Punkte, die den nächsten Sprint verbessern.

Wann sollte diese Retrospektive durchgeführt werden?

  • Nach einem wichtigen Meilenstein oder Release, um Erfolge zu feiern und Verbesserungspotenzial zu finden
  • Wenn das Team einen Motivationsschub braucht, aber trotzdem darüber sprechen möchte, wo es sich weiterentwickeln kann
  • Als Teambuilding-Session, bei der Anerkennung und Wertschätzung im Mittelpunkt stehen
  • Wenn deine reguläre Retrospektive ein frisches Format braucht, besonders während der Olympischen Spiele

Vorschläge für Fragen zum Icebreaker

  • Wenn du in einer beliebigen olympischen Sportart antreten könntest, welche wäre es und warum?
  • Was ist dein unvergesslichster olympischer Moment oder deine größte olympische Inspiration?

Möchten Sie eine Aufwärmübung, bei der Ihr Team aktiv mitmacht, und nicht nur laut Antworten gibt? Kostenlose Icebreakers durchsuchen →

Ideen und Tipps für Ihre Retrospektive

  • Beginne mit einem denkwürdigen olympischen Moment oder einer Geschichte, um die Stimmung vorzugeben
  • Sorge dafür, dass alle die Chance bekommen, ihre medaillenwürdigen Momente zu teilen
  • Nutze das Thema olympischer Geist, um bei der Besprechung von Rückschlägen eine positive Stimmung zu halten
  • Stelle für jede Spalte einen Timer, damit die Session in Bewegung bleibt
  • Vergib virtuelle Medaillen oder Urkunden, um herausragende Beiträge zu würdigen
  • Einigt euch zum Schluss auf einen „Trainingsplan“ mit konkreten Maßnahmen zur Verbesserung

Häufig gestellte Fragen

Was ist eine Olympia-Retrospektive?
Das ist eine thematische Retrospektive, die euren Rückblick als Olympische Spiele inszeniert. Dein Team feiert Erfolge als Medaillen, würdigt Teamkollegen für ihren olympischen Geist, bespricht die Stolperer und trägt Erkenntnisse mit der Olympischen Fackel weiter.
Wie führt man eine Olympia-Retrospektive durch?
Gib allen ein paar Minuten, um für sich Notizen zu jeder Spalte zu schreiben, und teilt dann zuerst die Medaillen und die Dankeschöns aus Olympischer Geist. Gruppiert die Stolperer und stimmt darüber ab, dann macht ihr aus den wichtigsten Erkenntnissen der Olympischen Fackel Maßnahmen mit Verantwortlichen.
Wann sollte ich eine Olympia-Retrospektive durchführen?
Nutze sie am Ende eines Sprints, Projekts oder einer Saison, wenn du einen feierlichen Ton anschlagen möchtest. Sie passt gut nach einem Meilenstein oder großen Launch und während der Olympischen Spiele selbst.
Wie lange dauert eine Olympia-Retrospektive?
Plane bei einem Team von fünf bis acht Personen 45 bis 60 Minuten ein. Die Dankeschöns in Olympischer Geist können lange dauern, also begrenze die Zeit für diese Spalte.
Worin unterscheidet sie sich von einer normalen Sprint-Retrospektive?
Sie stellt die üblichen Fragen danach, was gut lief und was nicht, und ergänzt eine eigene Spalte, um Teamkollegen zu würdigen. Deshalb ist sie eine gute Wahl, wenn die Unterstützung Einzelner bisher kaum wahrgenommen wurde.

Verwandte Vorlagen

Muttertags-Reflexion

Dankt gemeinsam den Müttern und Bezugspersonen, die euer Team geprägt haben.

Retrospektive „Wanderung zum Wasserfall“

Auf den Anstieg zurückblicken, dann den nächsten Pfad planen.

Cyber-Security-Ops-Retrospektive

Vorfälle, Kontrollen und Lücken gemeinsam im Security-Team auswerten.

Sprint-Klinik-Retrospektive

Die Probleme eures Sprints diagnostizieren und die passenden Lösungen verordnen

Sind Sie bereit, diese Retrospektive durchzuführen?Probieren Sie diese Retrospektive live aus