Das Schätzen von User Stories kann schwierig sein. Allzu oft ziehen sich die Diskussionen in die Länge oder die Schätzungen wirken willkürlich. Hier kommt Planning Poker ins Spiel – eine unterhaltsame, strukturierte Methode, mit der Sie Ihr Team zusammenbringen können, um präzise, teamorientierte Schätzungen zu erstellen.

Planning Poker, auch bekannt als Sprint Poker oder Estimation Poker, ist eine kollaborative Methode, die agilen Teams dabei hilft, den Aufwand für User Stories oder Aufgaben abzuschätzen.

Es handelt sich um eine strukturierte, oft spielerisch gestaltete Aktivität, die in der Regel vor der Planung des Sprints stattfindet. Mithilfe eines Kartensatzes wählt jedes Teammitglied für sich eine Karte aus, die seine Einschätzung des Arbeitsaufwands widerspiegelt. Nach dem Aufdecken der Karten bespricht die Gruppe die Unterschiede und bemüht sich um einen Konsens.

Was ist eine Online-Planning-Poker-Sitzung?

Bei einer Online-Planning-Poker-Sitzung verwenden die Teams digitale Karten anstelle von physischen Karten. Die Schätzungen werden anonym abgegeben und gleichzeitig offengelegt. Dies ist effizienter, integrativer und frei von Voreingenommenheit.

Wenn die Einschätzungen voneinander abweichen, bespricht das Team die Gründe dafür. Es kann eine zweite Abstimmungsrunde folgen, oder das Team kann die Endbewertung im Konsens anpassen. Dies kann für Remote- und Hybrid-Teams sehr nützlich sein, funktioniert aber ebenso gut für Personen, die sich im selben Raum befinden, um Zeit zu sparen.

Dadurch wird sichergestellt, dass die Schätzungen ein gemeinsames Verständnis der Arbeit widerspiegeln und nicht nur die Meinungen der lautstärksten Teammitglieder … Und es erspart Ihnen all das manuelle Kopfrechnen und das Herumrechnen mit Dezimalstellen inmitten eines Wirrwarrs von Haftnotizen.

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Warum wird Planning Poker bei der agilen Schätzung eingesetzt?

Hier sind 5 gute Gründe!

  1. Es schafft ein gemeinsames Verständnis – indem die Einschätzungen aller Beteiligten offengelegt werden, werden Annahmen, Abhängigkeiten und fehlende Details frühzeitig sichtbar, was zu besser definierten Stories führt.
  2. Es verhindert Voreingenommenheit und Gruppendenken – Da jeder seine Schätzung für sich vornimmt, wird diese nicht von den ranghöchsten, selbstbewusstesten oder lautstärksten Teammitgliedern beeinflusst, was zu ausgewogenen und präzisen Schätzungen führt.
  3. Schätzungen sind eine Gemeinschaftsarbeit und machen sogar Spaß – Strukturierte, partizipative Prozesse sorgen dafür, dass Schätzsitzungen zielgerichtet, zeitlich begrenzt und ansprechend gestaltet sind. Ein spielerischer Ansatz kann die Motivation und die Beteiligung steigern.
  4. Die Genauigkeit verbessert sich mit der Zeit – Indem sie komplexe Aufgaben mit einfacheren vergleichen, entwickeln Teams auf natürliche Weise ein Gespür für den Aufwand und die Komplexität, was zu einer reibungsloseren Planung des Sprints beiträgt.
  5. Es fördert kontinuierliches Lernen – Abweichungen bieten eine Gelegenheit zum Lernen. Sie machen technische Risiken, unklare Anforderungen oder Randfälle deutlich und können dem Team helfen, besser zu verstehen, was „fertig“ wirklich bedeutet.

So führen Sie eine Planning-Poker-Runde durch (Schritt für Schritt)

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  1. Fügen Sie Ihre Liste mit Aufgaben oder Punkten für die Schätzung hinzu oder importieren Sie sie.
    Der Moderator stellt die User Story oder Aufgabe vor. Alle sollten vor der Schätzung über ausreichende Hintergrundinformationen verfügen.
  2. Wählen Sie ein Kartenset aus.
    Legen Sie die Bewertungsskala fest (z. B. Fibonacci, T-Shirt-Größen, Zweierpotenzen). Da Planning-Poker-Anwender davon Abstand nehmen, nach Zeitaufwand zu schätzen (es hat sich herausgestellt, dass Menschen darin ziemlich schlecht sind), müssen Sie auch entscheiden, welche Maßeinheit – oft als Skala bezeichnet – Sie zur Schätzung des Aufwands einer Aufgabe verwenden möchten. Dies sind die Zahlen oder Einheiten, die Sie auf Ihren Spielkarten sehen werden.
  3. Beginnen Sie mit der Schätzung.
    Jedes Teammitglied wählt seine Karte selbstständig aus. Die Schätzungen bleiben verborgen, bis alle ihre Wahl getroffen haben.
  4. Gemeinsam durchgehen.
    Alle Karten werden gleichzeitig aufgedeckt, um Voreingenommenheit zu vermeiden.
  5. Unterschiede besprechen.
    Wenn die Schätzungen voneinander abweichen, bespricht das Team die Gründe dafür. Oft erläutern die Personen mit der höchsten und der niedrigsten Schätzung ihre Überlegungen.
  6. Wiederholen Sie den Vorgang bei Bedarf.
    Eine zweite Runde hilft dem Team, einen Konsens zu erzielen.
  7. Halten Sie die Schätzung fest.
    Die endgültige Punktzahl wird dem Backlog-Element hinzugefügt und steht für die Planung des Sprints bereit.

Vorteile von Planning Poker für Teams

Planning Poker ist eine praktische Methode, um Klarheit, Zuversicht und Zusammenarbeit in Ihre Sprint-Planung zu bringen. Es hilft Teams, sich von bloßen Vermutungen zu lösen, indem es den Fokus auf sinnvolle Gespräche darüber legt, warum etwas komplex ist – und nicht nur darauf, wie lange es dauern wird. Jede umgedrehte Karte wird zum Anstoß für Diskussionen über Annahmen, Abhängigkeiten und Risiken, die andernfalls verborgen bleiben könnten. Wenn Teams gemeinsam schätzen, decken sie blinde Flecken frühzeitig auf, stimmen sich über Prioritäten ab und entwickeln ein gemeinsames Verständnis davon, was „fertig“ wirklich bedeutet.

Im Laufe der Zeit führt diese Konsistenz zu besseren Prognosen für den Sprint, weniger Überraschungen in letzter Minute und einer besser vorhersehbaren Fertigstellung. Zudem sorgt sie für gleiche Voraussetzungen, indem sie allen – von Entwicklern über Designer bis hin zu Testern – das gleiche Mitspracherecht einräumt und so eine Kultur schafft, in der alle Perspektiven zählen. Indem die Schätzung als Lernmoment für das Team und nicht als Zahlenspiel betrachtet wird, verwandelt Planning Poker die Planung in einen kollaborativen Rhythmus, der die Teams miteinander verbindet, auf dem Laufenden hält und auf die Wertschöpfung fokussiert.

Wann man Planning Poker NICHT verwenden sollte

Planning Poker ist eine hervorragende Methode, um ein gemeinsames Verständnis zu schaffen und sich über den Arbeitsaufwand abzustimmen, doch es ist nicht immer die beste Lösung. Hier sind einige Fälle, in denen Sie einen anderen Ansatz in Betracht ziehen sollten:

  • Die Aufgabenstellung ist zu vage oder zu umfangreich – Die Schätzung von Arbeiten, die nicht klar definiert sind, kann zu Verwirrung führen. Präzisieren Sie die Aufgabenstellung zunächst oder gliedern Sie sie auf.
  • Triviale Aufgaben – Kleinigkeiten, wie das Korrigieren eines Tippfehlers, erfordern keine formelle Schätzsitzung.

Profi-Tipps für erfolgreichere Trainingseinheiten

Manche agilen Teams verzichten bewusst auf Schätzungen, da sie diese als zeitaufwendig, ungenau oder unnötig empfinden. Schätzungen können leicht als verbindliche Zusagen missverstanden werden, was eher zu Druck und Frustration als zu Zusammenarbeit führt. Andere sind der Meinung, dass Diskussionen oft mehr Zeit in Anspruch nehmen, als sie an Nutzen bringen, insbesondere wenn die Anforderungen unklar sind oder wenn reale Daten aus vergangenen Sprints bessere Einblicke bieten. Für Teams, die sich auf kontinuierliche Bereitstellung und kontinuierliches Lernen konzentrieren, kann das Schätzen manchmal wie eine Ablenkung von der eigentlichen Entwicklung und Verbesserung wirken.

Dennoch kann die Schätzung, wenn sie mit der richtigen Einstellung und Struktur durchgeführt wird, nach wie vor ein wirkungsvolles Instrument sein, um ein gemeinsames Verständnis und eine gemeinsame Ausrichtung zu schaffen. Hier sind einige Profi-Tipps, um Ihre Schätzsitzungen effektiver zu gestalten:

  • Verwenden Sie eine Referenzstory – Wählen Sie ein Basiselement aus (z. B. „Anmeldung mit Google-Authentifizierung implementieren“) und vergleichen Sie andere Stories damit.
  • Schätzen Sie den Aufwand, nicht die Zeit – Konzentrieren Sie sich auf die Komplexität, nicht auf die Stunden.
  • Geschichten aufteilen oder zurückstellen – Wenn nach zwei Runden kein Konsens erzielt wurde, teilen Sie die Geschichte auf oder greifen Sie sie später erneut auf.
  • Fördern Sie eine offene Diskussion – Unterschiedliche Einschätzungen bringen oft Risiken oder übersehene Details ans Licht.
  • Berücksichtigen Sie Best-Case-, Worst-Case- und Idealszenarien – Ziehen Sie optimistische, pessimistische und wahrscheinlichste Szenarien in Betracht, um Ihre Schätzungen ausgewogen zu gestalten.

Nutzen Sie die Kraft der Zusammenarbeit

Planning Poker ist mehr als nur ein agiles Spiel. Wenn es bewusst eingesetzt wird, wird es zu einer der einfachsten und effektivsten Methoden für agile Teams, um sich abzustimmen, Voreingenommenheit zu verringern und gemeinsam smarter zu planen.

👉 Sind Sie bereit, es auszuprobieren? Führen Sie Ihre nächste Planning-Poker-Runde durch und erleben Sie, wie eine einfache, partizipative Schätzung Ihre Sprintplanung verändern kann.