Sim, o Scru.ms exibe apenas feedbacks anônimos dos membros da equipe, o que reduz o senso de responsabilidade, limita conversas de acompanhamento significativas e dificulta a construção de confiança ao longo do tempo.
O TeamRetro, por outro lado, permite feedbacks anônimos, nominais e por codinomes, oferecendo flexibilidade e construção de confiança tanto para equipes ágeis iniciantes quanto maduras.