Was ist eine Gemeinschaft der Praxis?
Gemeinschaft der Praxis (CoPs) sind selbstorganisierte, freiwillige Gruppen von Personen, die ein gemeinsames Interesse an einem bestimmten technischen oder geschäftlichen Bereich haben und sich zum Wissensaustausch zusammenfinden. Sie kommen regelmäßig zusammen, um Ideen auszutauschen, an einem Problem zu arbeiten, ihre Fähigkeiten zu verbessern oder mehr Wissen über einen Bereich zu erwerben.
Unternehmen mit einem gesunden CoP-Ökosystem profitieren von besserer Kameradschaft, schnellerer Problemlösung, Zusammenarbeit und Bindung von Talenten sowie von einer Steigerung des gesamten Wissenskapitals ihrer Mitarbeiter.
Dieser Gesundheitscheck verschafft Ihnen einen Einblick in den aktuellen Stand der CoP, an denen Ihre Teams beteiligt sind oder auch nicht, und hilft Ihnen, die aktuelle Wirksamkeit der CoP besser zu verstehen. Auf diese Weise erhalten Sie die Daten, die Sie benötigen, um kontinuierliches Lernen zu fördern und aussagekräftigere Gespräche innerhalb des Unternehmens zu führen.
Verstehen Sie, wie gut Ihre Community of Practice funktioniert.
Jeder der folgenden Grundsätze stellt eine Gesundheitsdimension dar, auf die jedes Teammitglied reagieren kann. Indem Sie diesen Gesundheitscheck mit Ihren Mitgliedern teilen, erhalten alle einen Einblick in die derzeitige Effizienz der CoP und können sich dann eingehend damit befassen, was ihre Mitgliedschaft sinnvoller machen würde.
Austausch von Wissen
Wir haben die Mittel, die Möglichkeit und die Beteiligung, Wissen zu teilen.
Ausrichtung
Wir haben einen gemeinsamen und klaren Fokus auf unsere gemeinsamen Ziele und Herausforderungen.
Zusammenarbeit
Wir arbeiten regelmäßig und gut zusammen, um komplexe Probleme zu lösen.
Rückmeldung
Wir sind bereit, das Richtige zu tun und an schwierigen Problemen zu arbeiten.
Motivation und Spaß
Wir respektieren und ermutigen uns gegenseitig.
Mach es zu deinem eigenen
Fügen Sie die Werte hinzu oder entfernen Sie sie, die für Ihr Team sinnvoll sind.
So erstellen Sie einen Gesundheitscheck in TeamRetro
Ihre Vorlage ist einsatzbereit
Wählen Sie unter Gesundheitsprüfungen die Gesundheitsprüfung aus, die Sie durchführen möchten. Entscheiden Sie, ob Sie das Team anonym, unter Pseudonym oder offen befragen wollen.
Enthüllung und Diskussion der Ergebnisse
Die Daten Ihrer Gesundheitsprüfung werden angezeigt, wobei die durchschnittliche Antwort und die Summe der einzelnen Antworten angegeben werden. Sortieren Sie die Dimensionen nach den positivsten, negativsten oder gemischten Antworten, um die Diskussionen sinnvoller zu gestalten.
Halten Sie die Konversation mit dem Präsentationsmodus auf Kurs
Schalten Sie in den Präsentationsmodus , um Geräte zu synchronisieren und so die Konversation zu erleichtern und zu konzentrieren. Erfassen Sie Kommentare und Aktionen auf dem Weg.
Überprüfen Sie Ihren Aktionsplan
Weisen Sie den Verantwortlichen für die Maßnahmen zu, legen Sie Fälligkeitstermine für neue Punkte fest und überprüfen Sie frühere Maßnahmen. Diese Aktionsliste kann nachverfolgt, gemeinsam genutzt oder in Ihre anderen Workflow-Tools integriert werden.
Teilen Sie die Ergebnisse mit
Gute Arbeit, Sie sind fertig! Teilen Sie die Ergebnisse mit Ihrem Team per E-Mail, laden Sie sie herunter und drucken Sie sie aus oder veröffentlichen Sie sie in Tools wie Jira, Asana und Trello. Die Ergebnisse können in Ihrem Dashboard nachverfolgt werden.