O que é a retrospectiva Revista de Notícias?
Imagine cada sprint ágil como uma edição de um jornal ou revista. Cada uma tem seu próprio conjunto de histórias, manchetes, tópicos, controvérsias, celebrações e informações importantes para compartilhar.
Levar esta ideia para a sua retrospectiva transforma a sua equipe em editores e contadores de histórias. É uma maneira simples, criativa e envolvente de pedir às pessoas que reflitam sobre o último sprint enquanto se preparam para o próximo. À medida que a equipe passa de uma edição para outra, eles podem melhorar a versão anterior.
Formato da retrospectiva Revista de Notícias
Manchetes
O que queremos contar a todos? Que informações importantes você gostaria de compartilhar?
Assuntos Atuais
Quais tópicos são importantes e relevantes? No que você está focado no momento?
Notícias Falsas
Quais suposições se mostraram falsas? Que verdades descobrimos?
Citações
Qual seria uma citação para o último sprint? Como você descreveria a última iteração como uma citação memorável?
Próxima Edição
Que ideias temos para o próximo sprint? O que devemos abordar na próxima rodada?
Sugestões de perguntas quebra-gelo para a retrospectiva Revista de Notícias
- Qual foi a última coisa que você leu nas notícias?
- Revistas são simplesmente quadrinhos comercializados – você concorda?
- Qual é a sua citação favorita?
- Se você pudesse ser famoso por algo, o que seria?
Aquecimento Retro
Em um mundo de notícias falsas, como você determinaria e saberia no que acreditar? Peça às equipes para gerarem sua própria notícia e manchete, tornando-a falsa ou real, e veja se as pessoas conseguem descobrir qual é a verdade.
Ideias e dicas para a retrospectiva Revista de Notícias
- Peça às pessoas para adicionarem reações às suas manchetes ou histórias favoritas. Elas podem então compartilhar o porquê. Esta é uma ótima maneira de ver onde o consenso da sala se encontra.
- Defina um limite de tempo para cada etapa da retrospectiva para manter o processo fluindo, no caminho certo e com a energia adequada.
- Pergunte à equipe como eles podem relatar sobre o próximo sprint. Que outras informações eles podem coletar que tornariam esta retrospectiva ainda melhor da próxima vez.
- Alterne o papel de facilitador. Mudar o papel pode quebrar a rotina, então talvez cada pessoa possa facilitar uma “categoria” diferente, assim como alternariam os apresentadores.
- Aproveite ao máximo o seu modo de apresentação e aprofunde-se nas ideias nas etapas de brainstorming, agrupamento e discussão da sua retrospectiva.
- Ajude as pessoas a focar na sala com um quebra-gelo.
- Encerre a retrospectiva perguntando à equipe como eles descreveriam sua própria equipe como uma “citação” de uma única frase.
Como executar uma retrospectiva Revista de Notícias no TeamRetro
Comece sua sessão com um clique
Entre no TeamRetro e escolha seu modelo. Personalize as perguntas e o fluxo de trabalho para criar o modelo retrô perfeito para sua equipe.
Crie sua equipe facilmente – sem necessidade de contas separadas
Convide sua equipe em segundos por e-mail, link ou Slack. Permissões baseadas em função e opções de SSO disponíveis.
Faça um Brainstorming Individual – Livre de Preconceitos
Incentive a participação aberta e honesta com brainstormings anônimos. Crie o clima com música de fundo, dê espaço para as equipes pensarem de forma independente e mantenha a sessão fluindo com temporizadores integrados.
Agrupamento inteligente para insights mais rápidos
Arraste e solte ideias semelhantes facilmente ou deixe que a IA sugira agrupamentos para economizar tempo. Escolha entre agrupamentos liderados por facilitadores ou participantes para se adequar ao fluxo de trabalho da sua equipe.
Votação justa, flexível e rápida
Mantenha os votos privados e imparciais com múltiplas opções de votação. Após a votação, o TeamRetro classifica os resultados automaticamente, ajudando sua equipe a se concentrar no que é mais importante.
Envolva-se, reaja e capture insights importantes
Oriente sua equipe com as ideias, uma a uma, com o Modo Apresentação. Mantenha-se sincronizado, inicie discussões em tempo real e colete feedback com comentários, reações ao vivo e enquetes — tudo em um só lugar.
Transforme ideias em ações
Proponha os próximos passos com a adesão da equipe, receba sugestões de ações com tecnologia de AI e mantenha tudo em um só lugar. As ações comprometidas são sincronizadas com seu painel pessoal e integradas às suas ferramentas de fluxo de trabalho, mantendo você no caminho certo.
Salve, compartilhe e mantenha-se no caminho certo
Obtenha resumos rápidos com tecnologia de AI, adicione notas do facilitador e armazene retrospectivas na sua biblioteca para fácil acesso. Agende sua próxima sessão e acompanhe as ações publicadas para manter sua equipe responsável na próxima retrospectiva.
Transforme dados da equipe em insights acionáveis
Descubra tendências, temas comuns e principais métricas de engajamento rapidamente. Acompanhe mudanças de sentimento, analise conversas e monitore ações concluídas para impulsionar a melhoria contínua.