O que é a retrospectiva O Quê, E Daí, E Agora?
Se Dr. Spock fosse conduzir uma retrospectiva, é provável que ele escolhesse o modelo O Quê? E daí? E agora?
Projetado para trazer um pragmatismo neutro à revisão de uma sprint, este formato de retrospectiva ajuda sua equipe a suspender a emoção e evitar o viés, a fim de criar um espaço objetivamente seguro para conduzir sua retro.
Essa objetividade não tem um custo de tempo, pois não há rodeios com esta retrospectiva. Seu formato ajuda sua equipe a definir de forma sucinta o que aconteceu durante sua última sprint (O quê?), as consequências desses acontecimentos (E daí?) e a moldar as próximas etapas lógicas (E agora?).
Este é um ótimo formato se você estiver procurando uma maneira de libertar sua equipe de preconceitos ou pensamento de grupo preexistentes. O que aconteceu não é categorizado como bom ou ruim – apenas um fato!
O formato de retrospectiva O Quê, E Daí, E Agora
O quê?
Como você descreveria a situação? O que aconteceu? O que foi observado? O que você fez para contribuir? O que foi previsto? O que não foi previsto?
E daí?
Como isso nos afeta? Qual valor foi entregue? O que foi aprendido?
E agora?
O que precisamos fazer para seguir em frente? O que pode ser repetido? O que deve ser evitado?
Perguntas sugeridas para quebra-gelo para a retrospectiva O Quê, E Daí, E Agora
- Se você fosse um personagem de Star Trek, quem você seria e por quê?
- O que é mais importante: o quê, o porquê ou o como?
- E agora? Cite uma vez em que você se viu em uma encruzilhada metafórica. O que você fez em seguida?
Ensaio da Retro
Convide sua equipe para ensaiar a retro referenciando um dos crimes neste vídeo.
Por exemplo, o que aconteceu? Quais foram as ramificações? Então, o que deve acontecer a seguir?
Ideias e dicas para suas retrospectivas O Quê? E daí? E agora?
- Torne o brainstorming anônimo para permitir que as pessoas se sintam seguras ao contribuir com seus pensamentos. As pessoas se sentirão mais engajadas quando sentirem que podem expressar o que precisam.
- Alterne seu scrum master – permita que uma nova voz conduza a retrospectiva.
- Experimente o modelo retro para torná-lo seu (adicione “E então?” para ajudar a informar o planejamento futuro).
- Tente incentivar ideias em cada seção. Mesmo que sua equipe não tenha alcançado nada. Ter uma ideia sobre o que precisa ser alcançado para completar o objetivo geral, sem dúvida, será útil.
- Outra forma de combater o pensamento de grupo e o viés é executar a retro assincronamente. Compartilhe o modelo alguns dias antes da reunião para que as pessoas tenham tempo para pensar e preencher previamente as colunas.
- Por que não usar um ROTI para verificar – avaliar o quão valiosa a equipe percebeu que a reunião foi.
Como executar uma retrospectiva O Quê? E Daí? E Agora? no TeamRetro
Comece sua sessão com um clique
Entre no TeamRetro e escolha seu modelo. Personalize as perguntas e o fluxo de trabalho para criar o modelo retrô perfeito para sua equipe.
Crie sua equipe facilmente – sem necessidade de contas separadas
Convide sua equipe em segundos por e-mail, link ou Slack. Permissões baseadas em função e opções de SSO disponíveis.
Faça um Brainstorming Individual – Livre de Preconceitos
Incentive a participação aberta e honesta com brainstormings anônimos. Crie o clima com música de fundo, dê espaço para as equipes pensarem de forma independente e mantenha a sessão fluindo com temporizadores integrados.
Agrupamento inteligente para insights mais rápidos
Arraste e solte ideias semelhantes facilmente ou deixe que a IA sugira agrupamentos para economizar tempo. Escolha entre agrupamentos liderados por facilitadores ou participantes para se adequar ao fluxo de trabalho da sua equipe.
Votação justa, flexível e rápida
Mantenha os votos privados e imparciais com múltiplas opções de votação. Após a votação, o TeamRetro classifica os resultados automaticamente, ajudando sua equipe a se concentrar no que é mais importante.
Envolva-se, reaja e capture insights importantes
Oriente sua equipe com as ideias, uma a uma, com o Modo Apresentação. Mantenha-se sincronizado, inicie discussões em tempo real e colete feedback com comentários, reações ao vivo e enquetes — tudo em um só lugar.
Transforme ideias em ações
Proponha os próximos passos com a adesão da equipe, receba sugestões de ações com tecnologia de AI e mantenha tudo em um só lugar. As ações comprometidas são sincronizadas com seu painel pessoal e integradas às suas ferramentas de fluxo de trabalho, mantendo você no caminho certo.
Salve, compartilhe e mantenha-se no caminho certo
Obtenha resumos rápidos com tecnologia de AI, adicione notas do facilitador e armazene retrospectivas na sua biblioteca para fácil acesso. Agende sua próxima sessão e acompanhe as ações publicadas para manter sua equipe responsável na próxima retrospectiva.
Transforme dados da equipe em insights acionáveis
Descubra tendências, temas comuns e principais métricas de engajamento rapidamente. Acompanhe mudanças de sentimento, analise conversas e monitore ações concluídas para impulsionar a melhoria contínua.